本文根据共同体研习社发起人李佳在共同体研习社-中国女性创客论坛线下课程《如何成为有价值的超级链接者》整理而成。
导师名片◆◆◆
她，创业七年
用自己的方式，在商业世界拥有一片自己的天地。
她，一呼百应
中欧商学院多名大咖，为其信任背书，
成为极具互联网思维的超级链接者。
笔记之前，请先思考
怎样的人才是有价值的超级链接者？你身边有这类人存在吗？
时代快速发展，如何紧跟时代，才不会被边缘化，被时代淘汰？
如何把自己的短板变成长板，产生价值？
未来有三种人不会被机器替代：
领导者具备更高的思维格局的人。我今天讲第二个——链接者。超级链接者非常多，怎么样成为一个有价值的超级链接者？
个人成长经历
她--天生自带洪荒之力“大学时期：出生在富裕的经商家庭，从小耳濡目染，具备了基本的经商思维。当别的同学还在迷茫的时候，大学时期在学校旁边开服装和音像店，挣取了人生第一桶金，离开家乡到杭州上班的时候把所有的钱给父母在市中心买了一套房子，成长为一个具有超强行动力的人。“踏入职场：越努力，越幸运。凭着一股不服输的拼劲，从基层员工到公司管理层，凭借着勤奋、过人的才华和超强的执行力，伴随着创业公司成长到行业前10名，她花了六年时间。这六年，她付出了常人难以想象的艰辛，还记得在近40度高温的天气，拜访完客户打不到车，她穿着高跟鞋徒步走一个多小时才回到家；还记得大雪纷飞的日子，她在客户门外等了足足4个小时，几乎快要冻僵了客户才姗姗来迟……
坚韧的个性使她成为连续六年公司的最佳业绩团队冠军，带领的两个团队被公司被评为最佳营销团队，所在大区的收入占了公司（10个大区）总收入的1/4。
她--从人见人怕成为“最受欢迎职业经理人”
然而，成也萧何，败也萧何。强势、不服输的性格让她熬过了站在雪地里穿着高跟鞋，等客户四个小时也不放弃的艰难岁月，却也让她和同事们之间的距离越来越远。
“那段经历，李佳总结起来就是：“业绩好，没人敢赶我走；脾气差，没人喜欢我。”更严重的是，她意外地发现，每每有自己在的场合，同事们都会绕道而行，发展到后来，她发现就连自己的薪资待遇也远远低于同一级别的其他同事。
再迟钝的人也能感觉到了异样，在亲人和朋友的提醒下，她开始录下自己和同事交流时的对话，反复回听。才发现，语音中的人：尖锐，刻薄，强势，自以为是。“那时我才发现，自己好像变成了一直以来，自己最讨厌的那种人……”
“学以致用：所幸，在业务能力逐渐上升的阶段，公司送她到美国管理协会学习，作为后续集团公司上市的总裁储备人才进行重点培养，学习人际沟通和交往的相关技能，她也慢慢学会了站在别人的角度，换位思考。学习的成效无疑是十分显著的，她说：“没有行动，是因为痛苦不够”，人际沟通交流的短板在她不断学习实践、换位思考下，善解人意的沟通能力竟然成为了她致胜的长板和优势。在职场第五年年终的时候，她竟然被评为了公司里年度最受欢迎职业经理人，并且成为老板最受信任的高管。
“强大的时候要谦卑的学，成长的时候要努力的学”。她把从培训课程和书本学的知识一点点认真踏实的按照行动要点去实践，通过连续7年的努力补齐了自己的短板。
““没有行动，是因为你的痛苦还不够！”她--不是王的女人，却是链接“王们”的女人
层次和位置决定一个人的视角。当她从一位基层员工成为经理层、管理层，视野和格局也被不断打开。当9岁做到公司管理层的时候，虽然boss给了无尽的信任。但不到一年，她说：“”我仿佛看到10年以后自己还是在这个位置。“虽然做到行业TOP10公司的管理层，但是也已经走到了职场的天花板。
她不能容忍自己没有进步，机缘巧合之下碰到投资人，毅然决定自己创业。她创办了浙江中廷信息技术有限公司，主攻手机音乐行业。去商学院上课的期间，认识了大批国内顶尖的移动互联网大咖，而她也成为他们非常喜欢的朋友，一到杭州最要想见的朋友。李佳觉得：“可能他们觉得和我在一起的时候很舒服吧”，但归根结底还是靠谱和真诚。
“她说：“没有什么道理通往真诚，真诚本身就是道路。年1月，她为好友方永飞的互联网高峰论坛邀请嘉宾前前后后忙活了半个多月，从理论到实战、案例到工具及投资领域邀请的嘉宾、个个都是领域内的佼佼者。5、6月份，她义务为好友办了数次粉丝见面会，从拉赞助到思考创意主题，获得一致好评。
前段时间，她又被邀请去中国创新企业50强芬尼科技，讲授“人际风格与沟通技巧”课程，4天时间，位学员，每天近16个小时的付出……
对于李佳来说，很多时候，她只是享受帮助朋友的快乐，并没有想到，有一天，回报也会到来。中欧商学院多名大咖为其做信任背书，在移动互联网时代，把超级链接者的特性发挥到极致。七年创业经历，她用她的用心、努力和踏实帮助朋友，不料被好友评为“超级链接者中的超级链接者”，寓义为最有奉献精神的人。
“在中国创新企业50强企业：芬尼科技；中国最大的浸泡式英语培训机构：平和国际英语教育集团；
全球最优秀的齿科企业：啄木鸟医疗；
中欧商学院MINI创业营；
都出现了她的身影。她倾尽全力帮助学员提高、解决工作及生活中的沟通问题，收获无数铁粉……
“共同体研习社”的发起初心
在浙江中廷创业的六年里，李佳得到了投资人海高投资控股集团的大力支持，海高投资控股集团在全球投资了4家公司，涉及投资公司、制造业、教育行业、服务行业、房地产，在美国、台湾、香港、深圳、北京均有控股公司.
出色的沟通能力和执行力，也让她得到海高集团股东的高度认同，并兼职了海高集团业务量最大公司的董事会秘书、以及兼管了海高集团的行政、人事、信息化管理中心。
丰富的职场经历使得她快速的成长，反映在她能有效的与客户，合作伙伴，机构（大型国企，民企，外资企业，政府机构，社团，金融机构等）长期合作和共同发展，并且可以跨行业和文化背景合作，学习和成长。
她善于通过与不同背景和经历的人交流，沟通和学习，并且有效地发现价值，整合资源和机会，从而建立长期的业务和个人关系。最终也成长成为了海高投资控股集团的股东，和各兄弟公司、集团股东结下了战友、兄弟般的情谊。
事业和长处如何匹配？
李佳在一次课程上看到三句话深有感触：
“1、成功的人他们的长处总是和他们的事业相匹配；、他们还在不断的增强他们的长处。3、你打算如何度过，仅有一次的，珍贵的一生？这也不禁让李佳想沉淀下来思考自己的长处是什么？如何让自己变的更有价值。也让她经常禁不住和朋友探讨自己的长处是什么？如何和事业相匹配？
年，“社群”和“超级链接者”掀起热潮。社群作为商业和流量的入口；链接是移动互联网和商业的本质。于是大家说“得社群者得天下”和“得超级链接者得天下”。
“朋友提醒她：“你就是一个‘超级链接者’，为什么不做一些超级链接者该做的事呢？”一语惊醒梦中人。本着自己的长处与优势和热心助人的特点，李佳与她的好友：中国企业管理培训领域的泰斗：时代光华的创始人、董事长方永飞一起讨论了许久。方永飞说“你的长处就是热心真诚、不计回报的帮助他人，你既然有这样的特质，为什么不用的你特质和长处做一些能够帮助更多人的事情？
方永飞说：“中国的中小企业主是中国最上进的一群人，也是中国的一股中坚力量，而我们帮助他们，就能够提高企业的创业成功率，从而帮助更多的人就业。我们可以通过我们的优势和长处打造这样一个平台。"
"本着方永飞教授的“起心动念利它，正确方法自来”的初心，李佳和方永飞教授一起创立了共同体研习社。方永飞的步步为赢、时代光华十几年在企业管理培训领域的TOP3的教育机构，不论在师资和教学上都有着丰富的经验，当听到李佳这个想法时，其他移动互联网大佬们也表示愿意“随叫随到。"
共同体研习社的定位
对于共同体研习社的价值，有着明确的定位：“用社群模式推动中国中小企业创业创新”，方永飞教授有着十几年浙大总裁班及时代光华丰富的教学经验，李佳的好人缘和超级链接能力能够帮助企业家导师找到好的分享和传播平台，而中小企业主的社员则得到了国内优秀企业家的亲自面授课程的机会。
实战派的导师会坦诚的分享创业成功的经验，失败的教训，遇到挫折时的解决问题的方法和信念，这种共创共建、资源共享的教学和传统的教学模式有很大的区别。
年8月日至3日，共同体研习社发起了第一次公益课程《互联网时代下的企业管理创新》开启了重塑总裁培训模式。
“共同体坚守使命：推动社员的素质提升、推动社员企业发展、推动社员家庭幸福。为宗旨，踏踏实实一步步在践行。而所有共同体研习社的企业家学员的价值观是“起心动念利它，正确方法自来！”移动互联网的本质